同安区新辉小学地处同安工业集中区，创办于1947年，办学历史悠久，文化底蕴深厚。学校立足工业集中区实际，以“融合精进 日新同辉”为校训，用心呵护教育每一位学生，让每个孩子在新辉家园里每天进步一点点。在2016年8月升格为区级直属校后，学校进一步发展，先后被授予“厦门市义务教育标准化学校”“同安区文明学校”“厦门市心理健康实验学校”“5A平安校园”“依法治校达标校”等集体荣誉。
 在2022-2023学年，因教师产假和病假等原因。根据《同安区机关事业单位编外人员聘用管理暂行办法》（厦同政办[2016]73号）以及《同安区教育局关于加强中小学及幼儿园编外人员管理的通知》（同教【2013】57号）的文件精神，结合我校实际，拟定符合本校实际需要的招聘方案。

 
 一、编外人员招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律、法规，热爱教育事业，具备良好的思想品德和职业道德。
2.具有正常履行职责的身体条件，身心健康。
3.具备国民教育大专及以上学历。
4.专业对口，所学专业学科符合岗位学科要求。
5.具有教师资格证书（不含高校教师资格证书）。
6.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，不得报名。
7.现役军人不予报考。
8.处于孕期、哺乳期、产假期间的人员，不予报考。


二、编外人员劳动合同的签订与待遇
学校与编外人员签定劳动合同，发放编外人员工资并缴纳社保。编外人员的经费按有关文件规定由区财政预算核拨。
（编外二类人员根据同安区教育局要求签订相应时间合同）


三、招聘对象及人数
1.编外二类（2人）：
语文1人（合同时间预计：2023年2月-2023年4月）
数学1人（合同时间预计：2023年3月-2023年7月）
说明：
（1）编外一类聘用时间以实际签订合同的时间为准。
（2）编外二类聘用时间是根据教师分娩时间测算，最终按区教育局批准请假时间核定为准。


四、招聘方法、程序及时间安排
（一）报名及资格审查
本次招聘报名及简历投递采取网络方式进行，应聘对象通过同安区编外教师招聘平台提交申请。
1.报名时间：2023年2月6日8点——2023年2月9日8点
2.报名渠道：同安区编外教师招聘平台
3.联系电话：15980979227  联系人：陈老师 
4. 报名栏“是否参加过招聘考试”需选择“是”或“否”，选择是“是”需填写“年份 ”“排名”“分数”（以笔试+面试后的折算综合分和排名填写）。以上三项均需填写，作为学校招聘教师的重要参考。
（二）考核方式
1.面试条件：以参加2022年教招综合成绩为参考，按学校相应学科缺编人数与此类相应学科报考人员成绩高低1:3进入学校面试。如果达不到1:3确定进入面试人员，将以笔试成绩确定进入面试人员。同等条件下有教学经验者优先进入面试。         
2.面试要求：学校电话通知获得面试资格人员参加现场面试，面试当天需提供教招考试准考证和成绩证明，出示健康码和行程卡，佩戴口罩，做好个人防护。
3.面试方式：片段教学（12分钟）和面谈（就教师个人基本情况、岗位意愿、对教师职业的认识、班主任组织协调能力、行为习惯养成教育等方面现场问答）。
4.面试时间：2023年2月9日下午2点 
5.面试地点：厦门市同安新辉小学月辉楼一楼（新民镇同明南路99号）
（三）体检
按评委综合评分排名确定体检人员名单，由学校统一组织拟录用的编外聘用制教师进行体检（按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求），费用自理。如果应聘人员是当年取得教师资格证的教师，可以不用参加体检。
（四）录用
按体检合格者确定招聘人员名单，将电话通知到个人，同时在学校网站进行公示。
入围的应聘人员在体检和公示后，需按学校通知的具体时间上交以下材料：
（1）毕业证原件、复印件
（2）教师资格证书原件、复印件；
（3）普通话水平等级证书原件、复印件；
（4）体检报告。
以上复印件核实后，原件当即归还本人。


五、补充说明
1.应聘者经学校审核通过招聘，在学校网站进行公示后，必须诚实守信，不得反悔放弃聘用。学校有权保留对放弃聘用者进行责任追究。
2.应聘者提供的相关材料必须真实有效。如有弄虚作假，一经查实，学校将不予聘任或给予解聘。
3.学校将通过“信用厦门”核实拟聘用人员有无失信被执行情况。如果发现拟聘用人员被列为失信被执行人且尚未履行义务的，取消聘用资格。
4.聘用制教师任职期间不得参与有偿补课活动，不得发生体罚或变相体罚的现象。
5.学校有权根据教育教学工作实际需要对招聘教师进行调剂，要求所有聘用制教师必须服从调剂，力求最合理安排。
6.实缺数如有增加，学校将根据相应考核成绩依次递补录用。学校对本次教师招聘有最终解释权。