武平县2020年新任教师招聘面试公告
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根据福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅、中共福建省委机构编制委员会办公室《关于做好2020年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》(闽教师〔2020〕1号)及武平县教育局、武平县人力资源和社会保障局、中共武平县委编办《武平县2020年公开招聘中小学幼儿园新任教师公告》(武教综〔2020〕15号) 精神,现将我县今年教师招聘面试有关事项公告如下:
一、基本原则
坚持公平、公正、公开原则。
二、工作机构
县教育局、县人力资源和社会保障局、县委编办等共同组织,纪检监察部门全程监督。
三、面试对象
符合招聘公告规定的招聘条件及职位要求,根据笔试成绩(含经审核认定的加分成绩,下同)由高分到低分依次排序,按各职位招聘人数的 1:3比例确定相应招聘职位的面试人选,相关职位确定为面试人选的最后一名若有同分数者,一并确定为面试人选(具体名单待成绩公布后随面试时间、地点一同发布);
在职人员报考的须持本人身份证、笔试准考证、单位及人事主管部门同意报考证明书于面试时间前1-2日(工作日)到武平县教育局人事股进行资格预审,逾期未预审者取消面试资格。
四、面试时间、地点
另行通知(将在“武平教育”微信平台发布,请随时登录查阅)。
五、面试形式和内容
1.面试形式:专业技能测试
2.面试项目(分值100分):下列三项随机抽选二项,每项各占50分。
(1)绘画:画一幅主题简笔画,15分钟内完成(考场提供八开画纸和作画工具);
(2)自弹自唱:5分钟内完成(含准备时间),考场提供电钢琴;
(3)即兴舞蹈: 5分钟内完成,考点提供音响。
面试题材均出自福建省幼儿园教师教育用书《领域活动指导(大班上、下册)》。
(二)中小学教师职位
1.面试形式: 结构性面试。借鉴公务员招聘面试形式,由面试考官命题,纪检监察随机抽选,考生回答问题,10分钟内完成(含思考答辩时间),主要考察考生的综合能力和教育教学素养;
2.分值:分值100分。
六、面试安排
七、其他事项
1.面试人员按抽签顺序号依次进行面试,面试时只报抽签顺序号及抽取的题目,不得报考生姓名及准考证号,不作自我介绍,否则以舞弊论处;
2.资格审查贯穿整个招聘工作全过程,凡发现与招聘公告规定的招聘条件及职位要求不符或弄虚作假的,取消其聘用资格。