2019年荔城区公开遴选教师面试有关事项的通知
日期：2019-05-16 14:53来源：中子星教育浏览次数：
一、面试对象（具体名单见附件）
幼儿园38人、小学语文62人、小学数学57人。
二、面试时间、地点
时间：6月2日上午7:00前准时报到（超过7:15分钟未报到，视为自动放弃）
地点：区第一实验小学C幢教学楼
三、面试办法
⑴幼儿园
①教学活动设计：届时由评委在面试指定教材中随机设定若干课题，考生抽签确认面试顺序后，由第1位面试考生随机抽取一个（全部考生同一课题，下同），设计一个教学活动（时间50分钟）；
②模拟教学：对所设计的教学活动方案进行模拟教学（时间10分钟）；
③技能测试（自弹自唱）：由评委从指定教材中随机设定5首歌曲，考生抽签确认面试顺序后，由第1位面试考生随机抽取一个(全部考生同一题目，下同)进行自弹自唱（时间3分钟）；
上述面试成绩：模拟教学60分，弹、唱各20分，共100分。
⑵小学
①教学方案设计：届时由评委在面试指定教材中随机设定若干课题，考生抽签确认面试顺序后，由第1位面试考生随机抽取一个（全部考生同一课题，下同），设计一个教学方案（时间60分钟）；
②课堂片段教学：对所设计的教学方案进行课堂片段教学（时间10分钟）；
上述面试成绩：课堂片段教学70分，教学方案30分，共100分。
四.面试教材
以现行荔城区幼儿园、小学使用教材为准。
幼儿园：福建省幼儿园教师教育用书--《领域活动指导》中班上、下册（福建省教育出版社）
语文：义务教育课程标准实验教科书--《语文》四年级上、下册（人民教育出版社）
数学：义务教育教科书--《数学》四年级上、下册（人民教育出版社）
五、面试计分
面试成绩实行百分制，评分采取去掉最高分、最低分各1个，取平均分为最后得分。因幼儿园及小学语文、数学参加面试对象较多，须各分成2个小组进行面试，采取加权平均法计分。计算公式：以同一岗位全部考生的初评成绩平均分（分别去掉2个最高分、2个最低分后的平均分）除以考生所在面试小组的初评成绩平均分（分别去掉2个最高分、2个最低分后的平均分）得出该组的修正系数，考生最后得分（校正成绩）则为考生所在面试小组得分（初评成绩）乘以该组的修正系数；最后成绩计算按“四舍五入”保留两位小数。超过1:1比例进入面试的岗位面试成绩必须达60分以上（含60分），方为合格；按1:1比例进入面试的(含面试时因其他考生放弃造成1：1比例的)岗位面试成绩必须达70分以上（含70分），方为合格。
面试结束后，在荔城区人民政府教育专栏公告公示栏公布考生的考试成绩。
六、注意事项
1．考生须凭有效身份证和面试证入闱参加面试。
2．考生必须在7：00前准时到候考室报到，超过7:15未报到视为自动放弃。
3．整个面试过程采取封闭式管理，并进行全程视频监控。考生要服从考点工作人员安排，有序参加面试。参加面试的应聘人员必须统一着正装：白色短袖有领衬衫，黑色或蓝色西长裤，不扎领带，不得佩戴手表、发饰、手饰及其它明显标识物，不得使用道具，否则，后果自负。
2019年荔城区公开遴选教师相关事项均在荔城区人民政府教育专栏公告公示栏上公布，不另行通知，敬请关注。
咨询电话：2212325
荔城区教师招聘领导小组
2019年5月15日
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