2018年福建省平潭综合实验区城乡师资调整工作方案
日期：2018-08-21 09:28来源：中子星教育浏览次数：
为统筹配置区域内教育资源，根据平潭综合实验区教育局《关于开展2018年城乡中小学校师资调整预报名的通知》精神（以下简称《通知》），经局党组会议研究，制订今年城乡师资调整工作方案，现予以公布。
一、调整原则
（一）本次调整的人选为2018年8月10日预报名时间之前学校提交材料的人员。逾期报名者作为替补，待本轮师资调整后，视余缺情况再行调整。
（二）志愿优先，先根据填报的第一志愿进行调配，在未能完成调配任务的情况下，从第二志愿中录用。
（三）硕士及以上研究生学历、军属给予优先调配。
（四）本次调动的教师必须于调动之日起三个月内将工资移入新学校，再参与新学校的职称竞聘。须签订承诺书后方给予调动。
二、调整办法
（一）中学教师
1.中学转岗到小学和教辅岗位者优先安排。
2.45周岁以下教师，按教龄从高到低顺序安排；人员不足时，考虑45周岁以上教师，同样按教龄从高到低顺序安排；教龄相同时，年长者优先。
3.所需的高中教师从具备高中教师资格且正在高中任教的教师中调配，该学科高中教师有富余的方可调整到初中任教。
（二）小学教师
城区学校到农村学校或大岛学校到小岛学校任教的教师优先安排；同类别人员按教龄从高到低顺序安排。
（三）幼儿园教师
按《通知》文件精神根据个人申请和学校的实际需求给予调配。
附件：2018年平潭综合实验区城乡师资调整名单
平潭综合实验区教育局
2018年8月18日
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